2019年淮安市洪泽区人民医院公开招聘 合同制人员公告
浏览次数:日期:2019-11-14 09:03:10
因工作需要,我院拟向社会公开招聘6名合同制工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数及相关要求
招聘岗位、人数及相关要求详见《2019年淮安市洪泽区人民医院公开招聘合同制人员岗位表》(以下简称《岗位表》,见附件)。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。
2.具备国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历、年龄和其他要求(详见《岗位表》)。
3.遵守医院的各项规章制度,有团队合作精神。
三、招聘程序
1.报名时间:2019年11月26日~11月27日(上午9:00~11:30,下午14:00~17:30)。
2.报名地点:淮安市洪泽区人民医院人力资源部。
3.报名要求:报名采取现场报名的办法,报名者须提供以下材料:
(1)有效期内的本人二代身份证;
(2)近期同底免冠彩色二寸证件照片2张;
(3)提供个人简历一份;
(4)提供学历证书;
(5)提供相关资格证书;
以上材料均需携带原件及一份复印件,所有报名材料复印件将不再退还本人,请在规定时间内本人前来报名,其余时间不接受报名。
四、笔试
1.笔试时间:2019年11月28日上午9:30~10:30。
2.笔试地点:淮安市洪泽区人民医院第二会议室(放射小区二楼---病房楼西侧)。
3.笔试要求:笔试当天请带上个人身份证原件、准考证及考试用品,提前10分钟到达考场,开考10分钟后不得进入。
4.笔试内容:与招聘岗位相关的知识,不指定考试范围和用书。
5.笔试成绩出来后电话告知所有笔试人员成绩,同时通知进入面试程序人员。
五、面试
1.面试时间:2019年11月28日下午15:00开始(请提前10分钟到院人力资源部报到)。
2.面试地点:院人力资源部现场通知
3.面试条件:笔试结束后,按招聘计划数1:1.5的比例从高分到低分确定参加面试人选。若进入面试人员与招聘计划之比不足1:1.5的,笔试人员均参加面试。
六、体检
按笔试、面试成绩各占50%比例折算总成绩,依据总成绩由高分到低分,按实际招录职位1:1确定参加体检人员。对体检不合格的,按总成绩由高到低进行依次递补。
七、公示
应聘人员笔试和面试总成绩、体检、聘用等事宜将在淮安市洪泽区人民医院网站(http://www.hzqrmyy.cn/)公示,请考生密切关注。
八、纪律与监督
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,主动接受社会监督。
九、监督电话:
洪泽区卫健委:0517-80921005。
洪泽区人民医院纪委:0517-87280983
十、咨询电话:
洪泽区人民医院:0517-87283428。
本公告由淮安市洪泽区人民医院人力资源部负责解释。
淮安市洪泽区人民医院
2019年11月14日
附件:2019年淮安市洪泽区人民医院公开招聘合同制人员岗位表.doc